Powered by Ajaxy

HR Biznes Partner – dlaczego lubię mój zawód?


KONICA MINOLTA DIGITAL CAMERA
Źródło: Flickr.com

Pracuję jako HR Biznes Partner i lubię moją pracę. I to przynajmniej z 4 powodów.

 

Zadania

 

Zakres obowiązków HR BP jest bardzo szeroki i arcyciekawy. Możesz mieć wpływ na zatrudnianie ludzi, adaptację i zaangażowanie pracowników. Pracujesz nad kulturą organizacyjną, wartościami, polityką szkoleniową firmy. Współkreujesz wizerunek pracodawcy. Oceniasz kompetencje. Budujesz i oceniasz funkcjonowanie procesów HR-owych. Jesteś bardzo blisko biznesu. Bywasz coachem. Poruszasz się na różnych poziomach organizacji – od strategicznego po operacyjny.

 

Ludzie

 

Twoi partnerzy to menedżerowie – kierownicy, dyrektorzy, zarząd. Ludzie o ciekawych osobowościach, różnych doświadczeniach życiowych i zawodowych. Twoja praca polega na wspieraniu tych ludzi. Współpraca z nimi może być prawdziwą przygodą. Dreszczyk emocji masz gwarantowany (jeśli wiesz co chcę powiedzieć ;-) ). Nie wolno zapominać nam o pracownikach. HR BP powinien dostrzegać i rozumieć perspektywę pracownika. Umiejętność prezentowania tej perspektywy podczas podejmowania kluczowych decyzji biznesowych jest jedną z kluczowych kompetencji HR BP.

 

Kasa

 

Płacą nam nie najgorzej. Mam koleżanki pracujące w naszej HR-owej branży zarabiające lepiej od swoich mężów. Pewnie nie zarabiamy tyle co prawnicy, lekarze czy księgowi ale da się z tego wyżyć i chce się chodzić do pracy.

 

Praca nad samym sobą

 

HR BP musi posiadać liczne kompetencje. Orientacja na wynik, orientacja na klienta, takt organizacyjny, komunikacja interpersonalna, współpraca, dojrzałość biznesowa, inteligencja emocjonalna, komunikacja interpersonalna, a nade wszystko zdrowy rozsądek. Pracujesz nad sobą i zmieniasz się jednocześnie. Zmieniasz się jako pracownik ale przede wszystkim jako człowiek.

 

A wy dlaczego wybraliście HR? Co takiego pociąga Was w tym zawodzie? Co sprawia, że wykonujecie ten zawód? A co wam przeszkadza? Dajcie znać co sądzicie na liście dyskusyjnej Manifest HR na Linkedin

 

 

 

FacebookTwitterLinkedInGoogle+

Tagi:


Autor

Cześć. Nazywam się Mariusz Bzdęga i jestem twórcą bloga ManifestHR.pl. Ponieważ jest to blog w którym piszę o HR, kliknij a znajdziesz informacje o moich doświadczeniach zawodowych. Więcej...

Koniecznie przeczytaj

Twitter

@MBzdega @@MBzdega
ManifestHR.pl
Mariusz Bzdęga  @@MBzdega
RT @VoCommunism: 78 years ago #OTD, Poland discovered that while different in theory, Fascism and Communism are identical in practice https… 
ManifestHR.pl
Mariusz Bzdęga  @@MBzdega
RT @EnergaSA: Pierwsza drużyna @BG_1930, z logiem #Energa na koszulkach, już jutro o godz. 17 rozpocznie sezon na murawie NSR. Widzimy się… 
ManifestHR.pl
Mariusz Bzdęga  @@MBzdega
https://t.co/luc2wfVbJL Companies opposed the recent executive order on immigration #Trump #EmploymentBrand 

Grupa Trop